Asistente de Compensación y Beneficios Las Mañanitas
Descripción de la plaza
Importante empresa con presencia regional se encuentra en búsqueda de talento para el área de Recursos Humanos.
La posición será responsable de administrar y dar seguimiento a la estructura organizacional, control de plazas y análisis de compensaciones, contribuyendo a mantener una adecuada gestión de los puestos, movimientos internos y esquemas salariales. Asimismo, brindará apoyo en la actualización de perfiles de puestos y elaboración de reportes que faciliten la toma de decisiones relacionadas con la administración del talento humano.
Requisitos:
Estudios avanzados en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología Industrial o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en compensaciones, administración de estructuras organizacionales o áreas relacionadas.
Conocimiento en elaboración y actualización de descriptores de puestos.
Experiencia en análisis de bandas salariales y esquemas de compensación variable.
Deseable conocimiento en procesos de nómina.
Indispensable experiencia en el manejo de sistemas ERP de Recursos Humanos.
Dominio avanzado de Excel.
Capacidad de análisis, organización y manejo confidencial de información.
Ofrecemos:
Estabilidad laboral.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Capacitación continua.
Integrarse a una organización sólida y con presencia regional.
¡Postúlate y forma parte de nuestro equipo!