Coordinador Senior de Sostenibilidad Panamá Oeste
* Requisitos:
- Profesional en Ingeniería Ambiental, Administración Ambiental, Ciencias Ambientales o carreras afines. Deseable especialización, maestría o certificaciones en sostenibilidad, sistemas de gestión ambiental, auditoría ambiental o áreas relacionadas.
- Mínimo cinco (5) años de experiencia desempeñando cargos como Líder de Sistemas de Gestión Ambiental, Jefe de Sostenibilidad o Responsable de Sostenibilidad Corporativa.
* Conocimientos específicos:
- Norma ISO 14001 en su versión vigente.
- Legislación y normatividad ambiental y social vigente.
- Gestión y trámites ante autoridades ambientales.
- Gestión integral de residuos sólidos aprovechables, ordinarios, especiales y peligrosos.
- Sistemas de tratamiento de aguas residuales.
- Estrategias de sostenibilidad y responsabilidad social.
- Medición de huella de carbono y seguimiento a planes de descarbonización.
- Certificaciones y estándares de sostenibilidad: ISO 14001, LEED, ISO 14064, ISO 50001 y Empresas B.
- Materialidad, reporting sostenible y seguimiento a auditorías ambientales.
- Manejo de herramientas Office y sistemas de monitoreo ambiental.
- Competencias y habilidades
* Principales responsabilidades:
- Gestionar el cumplimiento de los lineamientos del modelo de sostenibilidad de acuerdo a las certificaciones vigentes en la compañía.
- Liderar y coordinar proyectos y/o convenios con entidades privadas y/o públicas para mejoras de los activos gerenciados en el ámbito de la sostenibilidad.
- Direccionar la sistematización y compilación de información de interés ambiental asociada al consumo de recursos (energía y agua).
- Garantizar el mantenimiento y actualización del Sistema de Gestión Ambiental
- Establecer y ejecutar el plan de capacitación y campañas en el ámbito de sostenibilidad para los clientes internos y externos.
Liderar los proyectos sociales definidos por la organización. Garantizar que la información reportada con indicadores ambientales cumpla los criterios requeridos para medición de huella de carbono, informes de sostenibilidad y certificaciones de los Activos.
- Consolidar la información necesaria para la medición de la huella de carbono, así como incentivar a las empresas ocupantes a participar en este objetivo.
- Negociación y gestión de aliados, habilidades para articular acuerdos con proveedores, clientes y entes gubernamentales.
- Gestion de certificaciones: Dominio de procesos asociados a LEED O+M, Carbono neutro o programa Pais, RTH
- Coordinar la data asociada al inventario de emisiones de GEI del proyecto con base en la metodología país.
- Generar articulación entre los equipos internos y proveedores con el fin de garantizar el cumplimiento de las estrategias ESG definidas en el proyecto.